Unsere Verantwortung

Aus der Natur. Für die Natur.

Wir arbeiten Hand in Hand mit der Natur – deshalb ist nachhaltiges Handeln fest in unserem Unternehmensverständnis verwurzelt. Zu unseren Maßnahmen gehören unter anderem eine strenge Lieferantenprüfung und -‍zulassung oder die Reduzierung unseres CO2-Fußabdrucks. Darüber hinaus unterstützen wir Projekte zum Waldschutz und zur Wiederaufforstung sowie Organisationen wie Fairtrade, Rainforest Alliance und Forum Nachhaltiges Palmöl.

Nachhaltigkeit bei Zentis – darum geht’s: 

 

1. ressourcenschonende Produktion und Klimaschutz, 

2. Verantwortung in der Rohstoffbeschaffung, 

3. kundenorientiertes Wirtschaften, 

4. natürliche Produkte, 

5. Beschäftigte bei Zentis.

Verantwortung

Auf ganzer Linie.

Wir übernehmen Verantwortung für Mitarbeiter, Lieferanten und Marktpartner. Unsere Lieferanten sind langjährige Partner, die unter ökologischen und sozialen Aspekten nachhaltig handeln. Zentis ist ordentliches Mitglied des RSPO (Roundtable on Sustainable Palm Oil) und seit Sommer 2014 zertifizierter Verwender von nachhaltig produziertem Palmöl entlang der gesamten Lieferkette.

Leitlinien für ein verantwortungsvolles und unternehmerisches Handeln:

All die oben genannten und viele weitere Aktivitäten können Sie in unserem aktuellen Nachhaltigkeitsbericht detailliert nachlesen. Der Bericht macht die ökologische, ökonomische und soziale Entwicklung des Unternehmens nachvollziehbar und zeigt die bisher erzielten Fortschritte auf.

Ethikkodex

Die Maßstäbe und Leitlinien unseres unternehmerischen Handelns, des geschäftlichen und menschlichen Umgangs und die Basis unserer Unternehmenskultur.

Energiesparend in Herstellung und Logistik

Unsere Herstellverfahren sind dauerhaft ressourcenschonend. Darüber hinaus arbeitet unsere Logistik hocheffizient. Der Nachweis: Seit 2012 lassen wir unser Energiespar-Engagement nach ISO 50001: 2011 zertifizieren.

Raum für neue Ideen.

Wir streben täglich danach, uns in allen Bereichen unseres unternehmerischen Handelns kontinuierlich zu verbessern. Deshalb schaffen wir bei Zentis neue Prozesse und Arbeitsstile, die Kreativität und Innovationen noch stärker fördern. Diese proaktive Herangehensweise bereitet uns optimal auf die Zukunft vor. 

 

Mehr Raum für Innovationen: Mit dem FruchtCampus haben wir auf einer Fläche von 2100 m² ein komplettes Innovationsökosystem geschaffen, das speziell für die kreative Zusammenarbeit von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und für den umfassenden Austausch mit Kundinnen und Kunden sowie Geschäftspartnerinnen und -partnern konzipiert ist. 

Karriere bei Zentis

– Vielfalt macht den Unterschied.

Wir möchten natürlich, dass unsere Mitarbeiter bei ihrer täglichen Arbeit zufrieden und motiviert sind. Deshalb setzen wir uns ein für ein ausgewogenes Verhältnis von Privat- und Berufsleben, für Gesundheit am Arbeitsplatz, für flexible Arbeitszeitmodelle, für faire Bezahlung und für eine vielfältige Belegschaft, in der alle Nationen und Altersstufen vertreten sind. Wir machen uns stark für die Gleichberechtigung all unserer Beschäftigten – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung.

 

Wir ermöglichen Menschen mit Handicap eine dauerhafte Beschäftigung und passen in Abstimmung mit dem Betriebsrat Arbeitsplätze und Arbeitszeiten an die gesundheitliche Situation unserer Angestellten an.

 

Und allen, die über sich hinauswachsen wollen, legen wir unsere Weiterbildungsveranstaltungen und unser Talentmanagement ans Herz.

Kontakt

Wir geben unser Bestes. Auch im Service.

Es freut uns, dass unsere Produkte Ihren Geschmack getroffen haben. Gerne beantworten wir persönlich Ihre Fragen.

 

Ihr Weg zu uns:

 

Zentis Fruchtwelt GmbH & Co. KG 

Jülicher Straße 177

52070 Aachen

 

Telefon: +49 241 4760-0 

Telefax: +49 241 4760-369 

E-Mail: info@zentis.de